RUUD Executive AS reposted this
Hvordan bør prosessen med styrerekruttering i norsk nærings- og organisasjonsliv gjennomføres? I lys av siste tids veldig kjedelige hendelser med to statsråder som uavhengig av hverandre har gitt styreverv til bekjente og venner så er dette blitt en stor og viktig nyhetssak idag. Dette kan vi mene mye om og er selvfølgelig veldig uheldig for de det gjelder og for alle rundt. Som en parallell til en slik diskusjon er vi i RUUD Executive / IESF Norway også opptatt av hvordan styrerekruttering skjer i praksis. Vi mener det er et stort utviklingspotensiale i norsk nærings- og organisasjonsliv på dette området. Mange styrer har behov for en systematisk og metodisk vurdering av styrets sammensetning og kompetanse. Vi gjennomfører alle våre styrerekrutteringer med "Executive Search-metodikk". Dette innebærer kort fortalt at vi på samme måte som ved en topplederrekruttering gjennomfører en grundig analyse først. Vi tar utgangspunkt i ståsted for selskap og vurderer kompetansebehov og sammensetning for styre basert på strategi og plan som er lagt videre for selskapet. Vi ser dette behovet opp mot sammensetningen av det eksisterende styret og utvikler en kravprofil i samarbeid med valgkomiteen for rett fremtidig kandidat før vi går ut i markedet. En slik systematisk og metodisk analyse og gjennomgang sikrer at selskapet har den rette analysen og grunnlaget for å identifisere og tiltrekke rett styrekompetanse for fremtiden. Alle er enig i at en topplederrekruttering er kritisk viktig for et selskap. Å ha rett styre for et selskap er også svært viktig for et selskaps videre utvikling og vekst viser norsk og internasjonal forskning. Vi mener derfor at vi også bør legge tilsvarende ressurser og profesjonalitet i en styrerekruttering, slik at vi sikrer en profesjonell og riktig prosess og resultat for selskapet i fremtiden. Hva tenker dere andre om dette? #styrerekruttering #styresammensetning #styrekompetanse #executivesearch Anne Skuterud Ann-Beth N J Freuchen Stig Ebert Nilssen Bjørn Ivar Danielsen Anne Marit Panengstuen Thomas Evensen William Jensen Martin Nordklev-Fredriksen Markus Levang Johnsen Camilla Martine Lien Ole Kvikstad
